Als Führungskraft prägen Sie die öffentliche Wahrnehmung Ihres Unternehmens. In guten Zeiten beschränkt sich die Aufmerksamkeit oft nur auf Ihre Bilanzen. Wenn das Geschäft aber schwächelt, rückt das Management unmittelbar in den Fokus. Und diese neue Prominenz kann unangenehm sein. 

CEOs oder Mitglieder des Management Teams stehen heute unter enormen Leistungs- und Rechtfertigungsdruck gegenüber Mitarbeitern, Kunden, Aktionären, Investoren und Analysten. Es reicht nicht aus, eine Strategie und Vision zu entwickeln und gute finanzielle Ergebnisse zu erzielen. Die besten Führungskräfte sind in der Lage , diese Vision einem breiten Publikum zu vermitteln und so Vertrauen zu erwecken – und das alles mit einem limitierten Zeitkontingent. 

Haben Sie das Zeug zu führen und zu inspirieren? 

Hill+Knowlton Strategies kann Ihnen helfen. Wir wissen, wie wichtig es ist, Ihre Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten ständig weiterzuentwickeln und aufzufrischen, und wir verstehen, wie schwierig es für Sie ist, dafür Zeit in Ihrem Terminkalender zu finden. Deshalb haben wir eine Reihe von fokussierten und gezielten Modulen für das Executive Coaching entwickelt, die in einem intensiven zweistündigen Format die wichtigsten Fähigkeiten vermitteln. 

Jedes Modul wird von unserem Team von Schulungsexperten konzipiert. Diese verfügen über Kenntnisse in den Bereichen PR, Medien, Public Speaking oder Investor Relations. Jedes Modul kann einzeln belegt werden, um Lücken in Ihrem Kompetenzspektrum zu schließen, oder als Kurs, um das gesamte Spektrum in einem abzudecken.